Zeiterfassung & Dienstplan
Digitale Zeiterfassung, Urlaubsverwaltung (BUrlG) und Dienstplan für Therapiepraxen – direkt in TheraNext, ohne Zusatztool.
Das Problem
Warum das im Praxisalltag wehtut
Viele Praxen führen Arbeitszeiten noch auf Papierlisten oder in Tabellen – fehleranfällig, nicht revisionssicher und kaum BUrlG-konform. Urlaubssalden und Überstunden werden manuell nachgepflegt, Dienstpläne per E-Mail abgestimmt. Das kostet täglich wertvolle Verwaltungszeit und birgt rechtliches Risiko, wenn Nachweise bei Prüfungen fehlen.
Was TheraNext leistet
Digitale Stempeluhr & RFID-Chip
Therapeut:innen erfassen Kommen und Gehen per Klick im Browser oder über einen RFID-Chip am Empfang. Jeder Zeitstempel ist unveränderlich protokolliert – revisionssicher und jederzeit exportierbar.
Automatisches Zeitkonto & Überstunden
Geleistete Stunden werden gegen das Soll-Modell gerechnet. Überstunden und Minusstunden sind auf einen Blick sichtbar – kein manuelles Nachpflegen in Tabellen, keine Nachfragen an die Praxisleitung.
Urlaubsverwaltung nach BUrlG
Urlaubsanspruch wird individuell nach Wochentag-Modell berechnet. Anträge, Freigaben und Restsalden laufen digital – inklusive Jahreswechsel-Logik und gesetzlich korrekter Verfall-Fristen gemäß BUrlG.
Digitaler Dienstplan auf einen Blick
Schichten, Verfügbarkeiten und Abwesenheiten im Wochenraster – für alle Mitarbeiter:innen sofort sichtbar. Änderungen sind in Echtzeit aktiv, kein Aushang, kein E-Mail-Chaos.
So funktioniert es
Mitarbeiter:in stempelt ein – per Klick oder RFID-Chip
Jede:r Mitarbeiter:in erfasst Arbeitsbeginn und -ende direkt in TheraNext oder am Empfangsterminal mit einem Chip. Die Zeit wird dem persönlichen Konto gutgeschrieben.
Praxisleitung prüft und gibt Urlaub frei
Urlaubsanträge erscheinen im Posteingang der Praxisleitung. Mit einem Klick freigeben oder ablehnen – der Saldo aktualisiert sich automatisch, der Dienstplan übernimmt die Abwesenheit sofort.
Monatsabschluss & Export auf Knopfdruck
Am Monatsende stehen alle Zeiten, Überstunden und Urlaubssalden bereit – als strukturierter Export für die Lohnbuchhaltung oder den Steuerberater, GoBD-konform archiviert.
Zeiterfassung & Dienstplan für Ihren Beruf
Wie sich zeiterfassung & dienstplan konkret in Ihrem Fachbereich auswirkt:
Zeiterfassung & Dienstplan für die Physiotherapie
In der Physiotherapie wechseln Therapeut:innen häufig zwischen Einzelbehandlungen (KG, KMT, Manuelle Therapie) und Gruppenangeboten. Unterschiedliche Behandlungsdauern und Hausbesuche machen flexible Arbeitszeitmodelle notwendig. TheraNext erfasst genaue An- und Abwesenheitszeiten je Mitarbeiter:in und berücksichtigt dabei Fahrtzeiten und Splitschichten – so bleibt das Zeitkonto auch bei wechselnden Einsatzorten korrekt.
Ansehen →Zeiterfassung & Dienstplan für die Ergotherapie
Ergotherapiepraxen behandeln oft mit langen Therapieeinheiten (60–90 Minuten) bei Diagnosegruppen wie motorisch-funktionellen Störungen (MF) oder neuropsychologischen Störungen (NP). Viele Mitarbeiter:innen arbeiten in Teilzeit oder kombinierten Stellen. Die Urlaubsverwaltung in TheraNext rechnet Ansprüche tagesgenau nach individuellem Wochentag-Modell – ohne Formelfehler.
Ansehen →Zeiterfassung & Dienstplan für die Logopädie
In der Logopädie sind 30- und 45-Minuten-Einheiten bei Störungen wie Redeflussstörungen (RE) oder Stimmstörungen (ST) typisch – häufig werden pro Tag viele kurze Einheiten absolviert. Wochenpläne und Vertretungsregelungen ändern sich oft kurzfristig. Der digitale Dienstplan in TheraNext zeigt sofort, wer verfügbar ist, und Überstunden aus verdichteten Behandlungstagen werden automatisch kumuliert.
Ansehen →Zeiterfassung & Dienstplan für die Podologie
Podologische Praxen erbringen Leistungen häufig in fester Taktung (Hornhautbehandlung, Nagelkorrektur) und beschäftigen neben examinierten Podolog:innen auch Assistenzkräfte in Minijob-Verhältnissen. TheraNext bildet unterschiedliche Vertragsmodelle parallel ab – Vollzeit, Teilzeit, geringfügig Beschäftigte – und erstellt gesetzeskonforme Arbeitszeitnachweise für jeden Beschäftigungstyp separat.
Ansehen →ab 2026 gesetzlich vorgeschrieben
EuGH-Urteil C-55/18 + BAG-Nachfolge verpflichten Arbeitgeber:innen zur systematischen Arbeitszeiterfassung – TheraNext erfüllt die Anforderungen ab dem ersten Tag.
Passt dazu
Häufige Fragen zu Zeiterfassung & Dienstplan
Ist die Zeiterfassung in TheraNext rechtlich anerkannt?
Ja. Die Zeitstempel werden unveränderlich mit Nutzer-ID und Timestamp gespeichert, lassen sich exportieren und entsprechen den Anforderungen an eine systematische Arbeitszeiterfassung gemäß EuGH C-55/18 und dem BAG-Beschluss vom September 2022.
Kann ich Pausen, vergessenes Ausstempeln und Korrekturen verwalten?
Praxisleiter:innen können Zeitbuchungen nachträglich korrigieren und Pausen manuell eintragen. Jede Änderung wird im Audit-Log protokolliert, sodass der ursprüngliche Stempel und die Korrektur nachvollziehbar bleiben.
Wie wird der Urlaubsanspruch bei Teilzeit berechnet?
TheraNext berechnet den Urlaubsanspruch auf Basis der individuell hinterlegten Arbeitstage pro Woche nach § 3 BUrlG. Bei einem 3-Tage-Modell sind das z. B. 18 Urlaubstage bei 30 gesetzlichen Werktagen in Vollzeit – die Formel wird automatisch angewendet.
Zeiterfassung & Dienstplan in Ihrer Praxis – kostenlos testen
Kostenlos testen, keine Kreditkarte, jederzeit kündbar. In wenigen Tagen startklar – mit betreutem Umzug aus Ihrer bisherigen Software.